UI面试，是你进入这个领域的第一个门槛，UI面试官常常会问到一些职业规划以及职业方向的问题，掌握UI面试技巧，积累UI面试题，是让你在面试过程中临危不惧的武器。本文Pixso整理了几个常见的UI面试题目，以供设计师朋友参考。
1. 你为什么决定成为一名UI设计师
这个问题没有标准答案，但这很可能是你在面试中被问到的第一个问题，因为这个问题能够协助你了解自己内心真实的感受和入行UI的原始动力，在未来遇见困难时，想想最初的决心，能帮助你找到坚持的动力。当面试官问到这个问题，这是我们表现自己对UI设计的热情大放异彩的机会。通常，在这个问题之后，面试官还会问到：
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在转入UI设计之前，你的学历和工作背景是什么？
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最初是什么吸引你进入 UI设计行业的？
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你为了进入UI领域做了哪些努力？
记住：是谈论你的“UI故事”，而不是你的人生故事！要尽可能让你的答案与问题相关，并尽可能将回答与你申请的岗位要求相吻合。可以从对UI设计的喜爱、设计成就感、设计价值等方面去讨论，可以介绍自己参加过的设计比赛和设计课程。
2. 介绍你最近参与的一个 UI 项目
自信地谈论你的作品集是每个UI设计师都应该具备的一项重要技能。在面试之前，你应该选择一个特定的项目来展示给你的面试官，最好是与你申请的公司或职位相关的项目。解释你的构思过程，以及最重要的是你在整个项目中学到的东西。无论这个项目是困难的，还是有意思的，都要试着尽量描述它。
假如不知道怎么介绍，只需要记住按照5W来讲：who、what、where、 when、how，要着重强调下这个项目为什么让你难忘，说说你在这个项目中起到什么价值。回答这个问题就像在讲一个故事，只是别忘了这个故事必定要是能表现你价值的。
3. 你的设计过程是怎样的，你是如何验证你的决定的
在回答上一个问题时，你很可能对项目进行了概述。现在互联网行业大多数作业流程都很相似，例如：需求阶段参与评论——产品提需求——交互出交互稿 ——交互评定——视觉评定——开发——开发检验——测试——上线跟踪。这一次，需要你更详细介绍你对每个设计决策的推动作用，引导你的面试官完成你的整个决策过程。你为什么决定给按钮一个特定的大小、形状、颜色、位置和对齐方式？任何事情都不应该是随机的或偶然的，每个设计决策都应该是有意的，并且基于用户测试或研究，当你的意见与团队其他成员意见相左时，你是如何处理的。
4. 能否描述一款符合你理想的UI设计工具，为什么
在回答这个问题时，你可以展示自己的设计理念以及你对设计可用性的重视，向未来雇主展示你非常重视设计中的可访问性和包容性将是一个巨大的优势。在描述理想的UI设计工具时，一定要不断地链接回用户，要展现出你的设计协作和设计迭代能力。
例如可以以Pixso为例来介绍符合你理想的UI设计工具：Pixso作为新一代UI/UX协同设计工具，可为设计团队提供产品设计一体化解决方案，支持在线及云端储存，登陆账号即可随时随地施展创意，保护设计灵感，提高时间利用率,同时支持多位成员同时对一个文档进行操作，实时同步进展，团队共用一套资源库，组件和样式均可复用，使产品设计更加规范，设计流程也更加便捷。
5. 你是如何跟上设计趋势的
这个问题可能看起来比其他问题更“有趣”和轻松，但你的面试官真的希望通过了解你对业内的重视程度，来评估你在这个行业深造的努力和潜力，以及你的工作的重视度和敏感度。在回答这个问题时，你可以先向面试官介绍你平常
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经常浏览的UI设计灵感网站，谈谈你最欣赏的UI设计作品和著名的UI设计师，你阅读过哪些UI相关的书籍，你关注到的最近流行的有趣的设计趋势等等。
6. 面试时，你应该反问的问题
面试的最后，HR常常会问：你还有什么要问我的。这时，我们可以考虑以下三个问题：
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公司和部门的组织架构是怎么安排的？
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设计团队内的工作流程怎么样？
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公司怎么把控设计的质量？
无论你申请的是初级还是高级UI设计职位，面试前研究公司是成功的关键。通过浏览公司网站、搜索公司有关新闻、查看公司社交账号等方式了解公司，以便确定你是否要加入，同时对未来可能要去做的工作内容、工作环境等要做到心中有数，例如公司的规模、具体的岗位职责、所需要的技能、公司涉及的业务、客户群体、公司今后的发展情况、所属部门情况、团队氛围、企业文化、薪资福利待遇情况等等，这些都是你工作当中切实感受体会到的，并且和自身的利益相关。
总的来说，为了找到一份满意的工作，我们可能会进行很多次面试，有气氛紧张的，也有亲切轻松的，在正式会面之前，我们无法预料会遇到什么情况。但不管怎么样，平时多熟悉UI业务知识，多了解面试相关小技巧，做好充足的面试前准备，就能从容应对所有困难！
